当事務所では、下記のサービス内容及び料金を設定しています。
相談顧問契約
メール、電話、訪問等により人事労務に関するご相談を伺います。手続き業務は自社で出来るが、今後に備えて法改正の情報が欲しい、定期的に相談がしたいという場合に、ご利用ください。
サービス内容
- 労働時間などの労働条件に関する相談、助言
- 募集、採用に関する相談
- 就業規則に関する相談、助言
- 退職、解雇に関する相談
- 労使トラブルに関する相談
- 労働保険、社会保険の手続きに関する相談
- 法改正情報や各種助成金等の情報提供
人数 | 月額料金(税別) |
---|---|
1~29名 | 10,000円 |
30~59名 | 20,000円 |
60~99名 | 30,000円 |
100名以上 | 別途ご相談 |
※人数とは事業主・常勤役員・アルバイト・パート等も含めた組織内すべての人数とします。
※業種・入退社の頻度・作業量等により、料金を見直す場合があります。
※業務の内容についてはご要望を承りそれに見合った形で金額を設定いたしますので、ご相談ください。
スタンダード顧問契約
人事労務に関する相談・アドバイスに加えて、労働保険・社会保険関係の各種手続き業務を代行します。ハローワークへの求人作成、労災発生時の書類作成や雇用保険給付(高年齢雇用継続給付、育児休業給付、介護休業給付等)、健康保険給付(傷病手当金、出産手当金等)が主なところです。また、ご希望があれば労働基準監督署、年金事務所の調査の立合い等もいたします。
サービス内容
手続顧問の内容
- 入退社に伴う各種保険(労災、雇用、社会保険) の加入、喪失に関する提出代行
- 労災、健康保険の給付手続き
- 労働基準監督署関連手続き
- 法改正情報、助成金に関する情報、その他人事労務に関する情報の提供
- 労働保険、社会保険に関する相談
- 労務管理全般、労使トラブルに関する相談
- 労働契約書、労働条件通知書のフォーマットのご提供
- その他労務に関する各種書式のご提供
人数 | 月額料金(税別) |
---|---|
1~9名 | 15,000円 |
10~19名 | 20,000円 |
20~29名 | 25,000円 |
30~39名 | 30,000円 |
40~49名 | 35,000円 |
50~59名 | 40,000円 |
60~79名 | 50,000円 |
80~99名 | 60,000円 |
100名以上 | 別途ご相談 |
※人数とは事業主・常勤役員・アルバイト・パート等も含めた組織内すべての人数とします。
※業種、入退社の頻度、作業量等により、報酬を見直す場合があります。
※業務の内容についてはご要望を承りそれに見合った形で金額を設定いたしますので、ご相談ください。
給与計算代行
正確性とスピードが求められる給与計算等の業務を代行します。顧問契約などと組み合わせることで、スムーズな対応が可能です。
基本料金:10,000円 / 月額
従業員数1名あたり:1,000円 / 月額
※賞与計算は別途1月分を請求
※月次給与計算、所得税計算、社会保険料計算、源泉徴収票作成
スポット業務
就業規則の作成・見直し
本体の作成 | 変更・見直し | |
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顧問契約がある場合 | 150,000円から | 60,000円から |
顧問契約がない場合 | 200,000円から | 100,000円から |
※上記は目安であり、その他規定の有無など内容により金額を変更します。打合せ後にあらためて御見積します。
新規適用手続代行
人数 | 労働保険(税別) | 社会保険(税別) | 労働保険+社会保険(税別) |
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1~4名 | 30,000円 | 40,000円 | 60,000円 |
5~9名 | 40,000円 | 50,000円 | 80,000円 |
10~19名 | 50,000円 | 60,000円 | 100,000円 |
20~29名 | 60,000円 | 70,000円 | 120,000円 |
30名~ | 別途ご相談 | 別途ご相談 | 別途ご相談 |
※人数とは事業主・常勤役員・アルバイト・パート等も含めた組織内すべての人数とします。
労働保険の年度更新
1社につき顧問料金1ヶ月分(スタンダード顧問契約の金額とします)
社会保険の算定基礎届
1社につき顧問料金1ヶ月分(スタンダード顧問契約の金額とします)
その他書類作成(労使協定など)
1件につき20,000円より
行政官庁への調査立会・同行など
1回(目安:1時間)につき10,000円より+交通費